Chef de service, Execution Technique | Manager Technical Delivery (Workday)

Chef de service, Execution technique - Plateformes d'affaires (Workday)

• Role important au sein d'une organisation mondiale a l'avant-garde du secteur minier.

• Cadre de travail exceptionnel, ou les employes sont estimes et respectes et qui offre un excellent equilibre travail-vie personnelle et des avantages sociaux interessants.

• Groupe axe sur la securite qui valorise l'inclusion.

• Poste permanent base a Brisbane, a Montreal, a Salt Lake City ou a Perth.

• Joignez-vous a notre division Systemes et technologies de l'information (S&TI) et travaillez au sein de l'equipe Plateformes d'affaires.

Au sujet du poste

Trouver de meilleures facons de fournir les materiaux dont le monde a besoin.

Nous sommes a la recherche d'un ou d'une chef de service, Execution technique, qui se concentrera sur les technologies de soutien pour le domaine des RH, dont Workday.

Il s'agit d'une occasion pour un ou une gestionnaire d'experience d'offrir une orientation technique pour la conception, la mise en uvre et l'integration des principaux systemes et applications des RH. Le ou la titulaire du poste contribuera a la sante et a l'amelioration continue de la plateforme ainsi qu'a la performance des services afin d'assurer une experience operationnelle et une stabilite optimales. Il ou elle dirigera une equipe pour veiller a l'etablissement de pratiques exemplaires dans le cadre de la transition de RioTinto vers Workday dans ses etablissements du monde entier.

Notre equipe mondiale ouverte et collaborative regroupe certains des plus brillants elements de l'industrie. Nous vous offrons une remuneration competitive axee sur la performance et une vaste gamme d'avantages sociaux en contrepartie de vos contributions. Grace a notre portee mondiale, nous proposons des occasions de developpement et de croissance variees et stimulantes.

Relevant du ou de la chef de service, Plateformes de ressources humaines, et travaillant dans un milieu axe sur la collaboration et le soutien, vous effectuerez les taches suivantes:

• Assurer la sante et la performance du systeme ainsi que la detection et la resolution des problemes pour maximiser la disponibilite de la plateforme Workday.

• Veiller a la securite des donnees et a la mise en place de controles appropries, etant donne le caractere hautement sensible des informations contenues dans la plateforme. Analyser l'impact sur la conception pour tous les aspects de la securite et des donnees, y compris les tests et les processus de gestion du changement.

• Assurer l'integration de la plateforme Workday ainsi que l'integrite des donnees et la gestion des risques conformement aux exigences de RioTinto.

• Etablir et maintenir des processus concernant les changements de configuration dans Workday, y compris les procedures appropriees de test et de controle des modifications correspondant a une application de niveau1.

• Creer et maintenir des conceptions architecturales pour les etats actuels, futurs et transitoires.

• Effectuer la modelisation de l'ensemble du systeme et des sous-systemes dans la conception de la solution.

• Definir les caracteristiques techniques selon les methodes de travail agiles pour la gestion des activites du carnet de commandes.

Votre contribution

Si ce poste suscite votre interet et que vous pensez avoir ce qu'il faut, n'hesitez pas a soumettre votre candidature, meme si votre experience ne cadre pas tout a fait avec le poste.

• Engagement a l'egard de votre securite et celle de votre equipe

• Experience eprouvee en offre de solutions architecturales dans le domaine des technologies de gestion du capital humain, y compris une expertise de Workday

• Gestion de personnel

• Experience dans l'exploitation des TI,le developpement de logiciels ou un environnement de developpement et d'exploitation (DevOps)

• Conception de systemes, d'applications et d'integrations de composants comme Workday

• Experience en modelisation architecturale de systemes et de sous-systemes

• Experience demontree de la responsabilite de bout en bout de systemes de RH au sein d'une organisation mondiale

• Experience demontree en matiere de leadership et de gestion des ressources internes et externes

• Comprehension des modeles SaaS et experience des structures de soutien SaaS

• Solide engagement aupres de l'entreprise ou expertise en gestion des parties prenantes

• Connaissance approfondie des processus d'affaires ainsi que des repercussions des decisions d'affaires et des changements

Ce que nous offrons

Nous offrons un eventail d'options flexibles en matiere de travail et de conge, afin que vous puissiez concilier vos engagements personnels et professionnels ainsi que vos champs d'interet. Faites-nous part de vos besoins, y compris vos demandes de travail a temps partiel, le cas echeant.

Reconnaissance de vos contributions, de votre capacite de reflexion et de votre travail acharne, et la satisfaction de savoir que vous avez aide le monde a progresser.

Excellent salaire de base etabli en fonction de vos competences et de votre experience, et programme incitatif annuel.

Avantages sociaux complets, y compris un regime d'assurance maladie prive et subventionne pour les employes et les membres de leur famille immediate.

Regime d'actionnariat interessant.

Nombreuses options de sacrifice salarial et de remuneration.

Occasions de developpement de carriere et aide a la formation pour realiser vos aspirations sur le plan technique et du leadership.

Rabais exclusifs pour les membres du personnel (services bancaires, hebergement, locations de voiture, vente au detail et plus).

Possibilite de reinstallation nationale si necessaire.

Lieu de travail

La fonction des Systemes et technologies de l'information (S&TI) de RioTinto exerce ses activites de facon a mieux s'adapter aux priorites des clients, a assurer une responsabilite de bout en bout et a offrir une flexibilite pour donner priorite aux taches essentielles. Cette fonction propose des solutions alignees sur les exigences d'affaires d'aujourd'hui et de demain grace a l'elaboration et a l'execution de la strategie de TI et de la feuille de route des solutions.

En appliquant une gouvernance appropriee, des processus de consultation et les pratiques exemplaires de l'industrie, les S&TI s'assurent en outre que des technologies emergentes et des idees innovatrices sont constamment evaluees, envisagees et, le cas echeant, adoptees pour fournir des solutions et des services parmi les meilleurs et les plus faciles a utiliser.

Chaque voix compte

Nous sommes determines a creer un milieu inclusif ou les employes se sentent a l'aise d'etre euxmemes. Nous souhaitons de plus que chacun ait l'impression que sa voix compte, que toutes les cultures sont respectees et que les points de vue, aussi varies soient-ils, sont non seulement bienvenus, mais egalement essentiels a notre succes. Nous nous traitons mutuellement avec equite et dignite, sans egard a la race, au genre, a la nationalite, a l'origine ethnique, a la religion, a l'age, a l'orientation sexuelle ou a tout autre aspect distinctif.

Chez RioTinto, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d'Autochtones, de femmes, de membres de la communauteLGBTQ+, de travailleurs ages, de personnes handicapees et de representants d'origines diverses.

Veuillez noter que vous devez repondre a toutes les questions de preselection pour que votre candidature soit prise en compte.

Date de fermeture: 25Janvier2025

#FR

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Manager Technical Delivery - Business Platforms (Workday)

• Significant role in ourglobal organisation at the forefront of mining.

• Exceptional environment where people are valued and respected, work-life balance and attractive benefits.

• Be part of a group that is safety focused and values inclusion.

• Permanent position based in Brisbane, Montreal, Salt Lake City or Perth.

• Join our Information Systems and Technology (IS&T) division and work in the Business Platforms team

About the role

Finding better ways to provide the materials the world needs.

We are looking for aManager Technical Delivery that focus on the supporting technologies that underpin the People/HR Domain including Workday.

This is an opportunity for an experienced leader to provide technical direction for the design, implementation and integration of the core HR systems and applications. The role will contribute to platform health, service performance, and continuous improvement to ensure operational experience and ongoing service stability. The Manager Technical Delivery leads a team to ensure we establish best practice as Rio Tinto transitions to Workday across its global operations.

We are an open, collaborative global group that includes some of the industry's best and brightest minds. We offer competitive, performance-focused remuneration and a wide range of benefits to reward your contribution. With a global reach, the opportunities to develop and grow your career are broad and exciting.

Reporting to the Manager - People Platforms and working in a collaborative and supportive environment you will:

• Be responsible for ensuring system health, performance, issue identification and resolution to deliver maximum availability of the Workday Platform.

• Ensure data security and appropriate controls are in place considering the high sensitivity of the information within the platform. Complete impact analysis on design for all aspects of security and data including testing and change control processes.

• Ensure integration, data integrity and risk management for Workday platform as per Rio Tinto requirements.

• Establish and maintain the processes involved in making configuration changes to Workday, including appropriate testing and change control procedures that align with a Tier 1 application.

• Create and maintain architectural designs for current, future, and transitional states.

• Complete system and sub-system modelling of the solution design.

• Define technical features as per Agile Ways of Working for management of backlog activities.

What you will bring

If you are excited about the role and think you have what it takes but your experience doesn't align 100%, we still want to hear from you.

• A commitment to the safety of yourself and your team

• Proven experience in delivering architectural solutions within the HCM technology landscape including subject matter expertise in Workday.

• People leadership.

• Experience working in IT operations,software development or DevOpsenvironment.

• Design of system, application, and component integrations i.e. Workday.

• Experience in architectural modelling of systems and sub-systems.

• Demonstrated experience with end-to-end ownership of HR systems for a global organisation.

• Demonstrated leadership experience managing both internal and outsourced resources.

• Understanding of SaaS modelsand working with SaaS support structures.

• Strong business engagement/stakeholder management expertise.

• Broad business process understanding with knowledge of impacts of business decisions and changes.

What we offer

• We offer a range offlexible working and leave options,so you can balance your work and life commitments and interests. Have a conversation with us about how this could work for you, including requests for part time hours.

• Be recognised for your contribution, your thinking and your hard work, and go home knowing you have helped the world progress.

• An excellent base salary reflective of your skills and experience with annual incentive program.

• Comprehensive medical benefits including subsidised private health insurance for employees and immediate family.

• Attractive share ownership plan.

• Extensive salary sacrifice & salary packaging options.

• Career development & education assistance to further your technical or leadership ambitions.

• Exclusive employee discounts (banking, accommodation, cars, retail and more).

• Domestic relocation if required.

Where you will be working

Rio Tinto Information Systems and Technology (IS&T) operates to enable better alignment with customer priorities, end-to-end accountability, and flexibility to prioritise critical work. The function provides solutions that are aligned with current and future business requirements through the development and ongoing delivery of IT strategy and solution roadmaps.

Through appropriate governance, consultative processes, and the use of industry best practices, IS&T also ensures that emerging technologies and innovative ideas are constantly evaluated, considered, and adopted, to provide easy-to-use, best-in-class solutions and services.

Closing date: 25th January 2025

About Rio Tinto

Rio Tinto is a leading global mining and materials company. We operate in 35 countries where we produce iron ore, copper, aluminium, critical minerals, and other materials needed for the global energy transition and for people, communities, and nations to thrive.

We have been mining for 150 years and operate with knowledge built up across generations and continents. Our purpose is finding better ways to provide the materials the world needs - striving for innovation and continuous improvement to produce materials with low emissions and to the right environmental, social and governance standards. But we can't do it on our own, so we're focused on creating partnerships to solve problems, create win-win situations and meet opportunities.

Every Voice Matters

At Rio Tinto, we particularly welcome and encourage applications from Aboriginal and Torres Strait Islander people, women, the LGBTI+ community, mature workers, people with disabilities and people from different cultural backgrounds.

We are committed to an inclusive environment where people feel comfortable to be themselves. We want our people to feel that all voices are heard, all cultures respected and that a variety of perspectives are not only welcome - they are essential to our success. We treat each other fairly and with dignity regardless of race, gender, nationality, ethnic origin, religion, age, sexual orientation or anything else that makes us different.